برای پیش ثبت‌نام در وبینار رایگان جهش های طلایی کسب و کار در ایران1402 روی لینک زیر کلیک کنید
زمان برگزاری فروردین ماه می‌باشد : اطلاعات بیشتر : 02122968244 و 09039119939
ثبت نام رایگان به تعداد محدود، در «جهش های طلایی کسب و کار در ایران1402»
تئوریهای مدیریت
تئوریهای مدیریت
زبان بدن در برقراری ارتباطات معجزه می کند
برای همه ما پیش آمده است که چیزهایی را از دیگران شنیده ایم اما نتوانستیم آن را باور کنیم یا اینکه در مراودات خود حس کرده ایم گویا چیزی غلط است و به درستی پیش نمی‌رود؟ یا در جایی گفته شده «بله» اما با حرکات سر و بدن پاسخ منفی برداشت کرده ایم. به منشا اختلاف بین آنچه می‌شنوید یا می‌گویید با آنچه استنباط می‌شود، ارتباط غیرکلامی یا زبان بدن گفته می‌شود. با بالا بردن درک خود از علائم و نشانه‌های زبان بدن، نه تنها میتوانید به شناخت بالایی از اطرافیانمان برسیم بلکه می توانیم ارتباط بهتری با آن ها برقرار کنیم. بعضی اوقات حرکات، رفتارها یا تغییرات در چهره شخص چه به صورت ظریف و نامحسوس یا بسیار مشهود، بیانگر چیزی است که در ذهن ما می گذرد. لذا در جهت ایجاد ارتباط موثرتر، باید شناخت خود را نسبت به موضوعات پیرامون زبان بدن ارتقا بدهیم.
ادامه مطلب...اشتباهات مرگبار مدیران کسب و کارهای بزرگ
مهم نیست که چقدر یک کسب و کار به قدرت رسیده است، از برند انرون گرفته تا فولکس‌واگن، در صورتی که مدیران این کسب وکارها ثبات قدم در مسیر هدف نباشند، ممکن است در مقابل چشمان وحشت‌زده‌ی ما،به سمت نابودی کشیده شوند. اما تراژدی واقعی موقعی رخ می دهد که مدیران عادی، با تمام مهارتهایی که دارند، دائم با اشتباهاتی که از سوی خودشان قابل تشخیص نیست، اما دیگران به‌وضوح متوجه آنها هستند، خود را نابود کنند. در این مقاله تصمیم گرفتیم تا به ۷ اشتباه رایج و مرگبار مدیران که همه را به وادی نابودی می کشاند، اشاره کنیم. در اکثر مواقع، این شکاف‌های خفیف و اغلب ناخواسته در ویژگی ثابت قدمی مدیران شکل می گیرد که باعث می شود تمام اعضای آن کسب و کار را از قافله عقب نگه می‌دارند. این مدیران با وجود توانایی‌های بالقوه‌ای که دارند، به خود و کارمندان‌شان آسیب وارد می کنند.
ادامه مطلب...برترین ویژگی مدیران موفق دنیای کسب و کار
گای پارسونز و الن میلهام، نویسندگان کتاب «رهبران کنجکاو چگونه پیروز می شوند» چهار ویژگی را برای مدیران بزرگ دنیای کسب و کار معرفی کرده اند. فرهنگ محیط کار همیشه در حال دگرگونی و تحول است تا هم به نیاز های نسل های جدید نیروی کار پاسخ دهد و هم به تقاضاهای اقتصادی تازه. در دنیای شتابزده، رقابتی، و پر جنب و جوش امروزه، مدیران برای مشارکت دادن نیروی کار خود، بیشتر از هر زمان دیگری فرصت ها و ضرورت بسیاری پیش روی خود دارند.
ادامه مطلب...تاثیر مدیریت زمان بر عملکرد خود مدیریتی
در این مقاله قصد داریم به تاثیر متقابل خودمدیریتی و مدیریت زمان بر یکدیگر و توصیه هایی که به شما در این راستا کمک شایانی خواهد کرد، بپردازیم. این یادداشت را تا انتها بخوانید تا بتوانید با مدیریت زمان بر عملکرد خودکنترلی و خودمدیریتی تاثیر بگذارید !
ادامه مطلب...
مطلب ویژه
اخبار مرتبط با اقتصاد، صنعت و مدیریت
نرم افزار تعمیر و نگهداری پیشگیرانه
تعمیر و نگهداری پیشگیرانه به چه معناست؟
تعمیر و نگهداری پیشگیرانه Preventive...
ادامه مطلب...ورود یا ثبت نام
مطالب تصادفی ...
- جلسات مجازی (Virtual Meetings)، راهی به سوی مدیریت هوشمند در کسب و کار
- کارایی در سیستمهای پاداش به ازای عملکرد
- اهمیت نگهداری و تعمیرات در صنایع
- قراردادهای آتی ابزار پوشش ریسک یا ابزار پر ریسک؟
- گذری بر چشم انداز صنعت فولاد در ایران
- مدیریت پول برای تصاحب موفقیت !
- امیدیار مدیرعامل Ebay و ثروتمندترین ایرانی
- چرخه ی عمر محصول PLC
- Seagate شرکتی از دل IBM
- دورکاری راه حلی برای زمان کار انعطاف پذیر
- راز موفقیت بزرگترین هلدینگ چینی؛ علی بابا
دسته بندی مقالات
مطالب مرتبط
راهنمای خرید و فروش پژو ۴۰۵
حضور برخی خودروها در بازار خودروی کشور آنقدر نهادینه و قدیمی شده است که خرید و فروش آنها امری بسیار عادی و روتین تصور میشو...
ادامه مطلب...
